“Ақмола облысы білім басқармасының Бурабай ауданы бойынша білім бөлімі Златополье ауылының жалпы орта білім беретін мектебі" коммуналдық Мемлекеттік мекемесі
Коммунальное Государственное учреждение «Общеобразовательная школа села  Златополья отдела образования по Бурабайскому району управления образования Акмолинской области»

СоцСети

     

Ұйымдар тізімі

Галерея

Смотреть все>>>

Байқау

 

 Байқау

ҚР Білім және ғылым министрінің 21.02.2012 ж. № 57«Ақмола облысы білім басқармасының Бурабай ауданы бойынша ББ Златополье ауылының жалпы білім беретін мектебі» КММ «Мемлекттік білім беру ұйымдарының бірінші басшылары мен педагогтерін қызметке тағайындау, қызметтенбосату қағидаларын бекіту туралы» бұйрығына сәйкес Парковая көшесі, 14 А, телефон 87163694536 e-mail scoo-l@mail.ruбос және уақытша бос лауазымдарға орналасуға конкурс жариялайды:

 

Уақытша бос лауазым:

  1. Ш/о музыкалық жетекшісі 0,5 ст.

Бос лауазым:

    1)) Мектепке дейінгі тәрбиешісі мемлекеттік тілінде 

1. Лауазымдық міндеттері:

Мектепке дейінгі тәрбиешісі:

       білім беру процесінде балалардың өмірі мен денсаулығын қорғау үшін жағдай жасауды қамтамасыз етеді;

       мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру стандартының талаптарына, мектепке дейінгі тәрбие мен оқытудың үлгілік оқу жоспарына сәйкес сабақ кестесіне сәйкес педагогикалық процесті жүзеге асырады;

       балалардың іс – әрекетіне (ойын, шығармашылық, танымдық, қимыл – қозғалыс, бейнелеу, еңбек, эксперименттік, дербес және т.б.) бағыт береді;

       пәндік – дамыту ортасын жасайды;

       балалардың дағдыларының дамуын бақылайды;

       демалысты, спорттық іс – шараларды және басқаларды ұйымдастырады және өткізеді;

       балалармен жұмыс істеуге тұлғаға бағытталған тәсілді жүзеге асырады;

      дамуында кемістіктері бар балалармен түзету қызметі саласындағы мамандарға көмек көрсетеді, жалпы білім беретін оқу бағдарламаларын, оқу әдебиеттерін зерделеу негізінде және балалардың жеке ерекшеліктерін ескере отырып, оқу – тәрбие процесін жоспарлайды;

ерекше білім беру қажеттіліктері бар балаларды мектепке бару кезінде тең бастау мүмкіндіктерін қамтамасыз ету үшін білім беру ортасына әлеуметтендіруді жүзеге асырады;

балалардың жеке қажеттіліктерін ескере отырып, оқытудың жаңа тәсілдерін, тиімді формаларын, әдістері мен құралдарын пайдаланады;

білім беру ұйымдарындаөткізілетін іс-шараларға қатысады (мәжілістер, педагогикалықкеңестер, конкурстаржәнет.б.);

 кәсіби құзыреттілігін арттырады;

отандық және шетелдік тәжірибені зерделеу негізінде озық тәжірибені зерделеу, жалпылау, тарату және енгізумен айналысады;

      ата-аналарға мектеп жасына дейінгі балаларды тәрбиелеу мәселелері бойынша консультациялық көмек көрсетеді.

Білу керек:

             бағыттары мен перспективаларын айқындайтын Қазақстан Республикасының Конституциясы, Қазақстан Республикасының «Білім туралы», «Педагог мәртебесі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы» заңдары және Қазақстан Республикасының басқа да нормативтік құқықтық актілері білім беруді дамыту үшін;

педагогикалық әдеп нормалары;

      мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру стандарты, мектепке дейінгі тәрбие мен оқытудың үлгілік бағдарламасының мазмұны мен құрылымы;

психология және педагогика, алғашқы медициналық көмек көрсету ережелері, еңбек заңнамасының негіздері, ішкі еңбек тәртібі, еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, санитарлық ережелер;

мектепке дейінгі тәрбие мен оқытуды ұйымдастыру бойынша нормативтік-құқықтық құжаттар.

мектепке дейінгі тәрбие мен оқытудың мемлекеттік жалпыға міндетті стандартына сәйкес балаларды музыкалық тәрбиелеу мен эстетикалық дамытуды жүзеге асырады;

Музыкалық жетекшісі:

музыкалық сабақтарды, балалар кештерін және басқа да мәдени іс-шараларды ұйымдастырады және өткізеді, музыкалық дарынды балаларды анықтайды, балалармен жеке жұмыс жүргізеді;

балалардың ойын әрекетін ұйымдастыруға қатысады, түрлі музыкалық және дидактикалық ойындарды өткізеді;

педагогикалық кеңестерді дайындауға және әдістемелік бірлестіктердің жұмысына қатысады;

балалармен жұмыс тәжірибесіне инновациялық педагогикалық тәжірибені енгізеді;

      балаларды музыкалық тәрбиелеу мәселелері бойынша ата-аналар мен тәрбиешілерге кеңес береді.

Білім беруді дамытудың бағыттары мен перспективаларын айқындайтын Қазақстан Республикасының Конституциясы, Қазақстан Республикасының «Білім туралы», «Педагог мәртебесі туралы», «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы күрес туралы» заңдары және басқа да нормативтік құқықтық актілері;

мемлекеттік жалпыға міндетті білім беру стандарты;

педагогикалық әдеп нормалары;

      балалар репертуарының музыкалық шығармалары, музыкалық тәрбие әдістері;

еңбекзаңнамасыныңнегіздері, ішкі еңбек тәртібі, еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өрттен қорғау, санитарлық ережелер мен нормалар.

2. Тарифтік тізімге және штаттық кестеге сәйкес сыйақы мөлшері.

3. Құжаттарды қабылдаудың соңғы мерзімі 2024 жылғы 12 қарашадан бастап 2024 жылғы 20 қарашағадейін.

4. Құжаттар тізімі:

1) осы қағидаларға 15-қосымшаға сәйкес нысан бойынша қоса берілетін құжаттардың тізбесін көрсете отырып, конкурсқа қатысуға өтінім;

      2) жеке басын куәландыратын құжат немесе цифрлық құжаттама қызметінің электрондық құжаты (сәйкестендіру үшін);

3) кадрларды есепке алу бойынша толтырылған жеке парағы (нақты тұрғылықты жерінің мекенжайы мен байланыс телефондары – бар болса);

      4) педагогикалық қызметкерлердің үлгілік біліктілік сипаттамаларында бекітілген лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес білімі туралы құжаттардың көшірмелері;

5) еңбек қызметін растайтын құжаттың көшірмесі (бар болса);

6) «Денсаулықсақтаусаласындағы бухгалтерлік құжаттама нысандарын бекіту туралы» Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2020 жылғы 30 қазандағы No ҚР ДСМ-175/2020 бұйрығымен бекітілген нысан бойынша денсаулық жағдайы туралы анықтама. » (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 21579 болып тіркелген);

7) психоневрологиялық ұйымнан анықтама;

  8) наркологиялық ұйымның анықтамасы;

9) аттестаттаунәтижелерітуралыкуәлік немесе қолданыстағы біліктілік санаты туралы куәлік (бар болса);

10) ағылшын тілі мұғалімі лауазымына үміткерлер үшін пән бойынша аттестаттау нәтижелері туралы сертификат немесе оқытушы-модератор немесе педагог-сарапшы, немесе оқытушы-зерттеуші, немесе оқытушы-магистр (бар болса) біліктілігі туралы куәлік немесе CELTA сертификаты (CertificateinEnglishLanguageTeachingtoAdults. Cambridge ) PASS A; DELTA (Ағылшын тілін ересектерге оқыту бойынша диплом) тапсыру және одан жоғары немесе IELTS – 6,5 балл; ilitoifl (TOEFL) (Internet Based Test (iBT)) – 60 – 65 балл;

11) техникалық және кәсіптік, орта білімнен кейінгі білім беру ұйымдарында педагогикалық қызметті арнайы пәндер бойынша оқытушы және өндірістік оқыту шебері ретінде бастаған, тиісті мамандық немесе бейіні бойынша өндірісте кемінде екі жыл жұмыс өтілі бар оқытушылар жатады. аттестациядан босатылады.

12) 16-қосымшаға сәйкес нысан бойынша бос немесе уақытша бос педагог лауазымына орналасуға үміткердің толтырылған Бағалау парағы.

    13) кемінде 10 минутқа созылатын, кемінде 720 x 480 рұқсатымен тәжірибесі жоқ үміткерге арналған бейнебаян (өзін-өзі таныстыру).

5. Уақытша бос лауазымның мерзімі:

2024 жылдың қарашасынан 2025 жылдың 06 наурызына дейін

Бос лауазымның ұзақтығы:

2024 жылдың қараша айынан бастап

Жаңартылған күні: 11.11.2024 18:51
Құрылған күні: 13.11.2024 10:52

Текст