2020-2021 оқу жылының күзгі каникул кезеңінде балалардың сауықтыру демалысын, бос уақытын және жұмыспен қамтылуын ұйымдастыру концепциясы

​I. Кіріспе
Балалардың құқықтары мен заңды мүдделерін қамтамасыз ету Қазақстан Республикасының ұлттық саясатының негізгі бағыттарының бірі болып табылады. Демалыс кезеңінде балалардың демалысын, бос уақытын және жұмыспен қамтылуын ұйымдастыру мемлекеттің әлеуметтік саясатының ажырамас бөлігі және балалардың шығармашылық дамуы, олардың рухани әлемі мен ақыл-ойының байытылуы үшін мүмкіндік болып табылады. Демалыс-оқу сабақтарынан бос уақыт, балаға ерекше назар аударатын "аймақ", оны әлеуметтік қорғау.
II. Жалпы ережелер
Осы каникул кезеңінде балалардың сауықтыру демалысын, бос уақытын және жұмыспен қамтылуын ұйымдастыру тұжырымдамасы (бұдан әрі-тұжырымдама) тәрбиелеу және сауықтыру саласындағы мемлекеттік әлеуметтік саясат қағидаттарына негізделеді. Тұжырымдаманың Принциптері:
1) ведомствоаралық өзара іс-қимыл, мемлекеттік басқару органдарының, білім беру ұйымдарының, қоғамдық ұйымдардың іс-қимылдарының келісілуін қамтамасыз ету;
2) ашықтық-балалардың демалысын ұйымдастыруға және мониторингілеуге жұртшылықтың қатысуын қамтамасыз ету, балалардың қауіпсіздік нормалары мен қағидаларын сақтау;
3) интеграция - іс-шаралардың білім беру, әлеуметтік-педагогикалық, сауықтыру, психологиялық, дамытушылық, мәдени-танымдық бағыттылығының бірлігін қамтамасыз ету.
Тұжырымдаманың өзектілігі коронавирустық инфекцияның таралуының алдын алу жағдайында күзгі каникул кезінде балалардың демалысы мен балалардың бос уақытын ұйымдастырудың барлық мүмкін нұсқаларын қарастыру қажеттілігімен байланысты.
Мақсаты-шығармашылық, спорттық, көшбасшылық бағдарламаларды іске асыру үшін балалардың жазғы демалысын ұйымдастырудың бірыңғай тәсілдерін әзірлеу. Міндеттері:
1) каникулдық демалыс, балаларды сауықтыру және қазіргі заманғы жағдайларда жұмыспен қамту жүйесін сақтауға және тұрақтандыруға бағытталған жағдайлар жасау;
2) каникул кезеңінде балалардың жұмыспен қамтылуын, демалысын және сауықтырылуын әдістемелік қолдау;
3) 1-10 сынып білім алушыларын іс - шараларға, оның ішінде каникул кезеңінде қашықтықтан оқытуға қатысумен жаппай қамтуды қамтамасыз ету;
4) балалар демалысы мен сауықтыру қызметтерінің қолжетімділігін арттыру;
5) өмірлік қиын жағдайда жүрген балалардың құқықтарын іске асыру. Тұжырымдама мемлекеттік органдардың, жұртшылықтың, бизнес-қоғамдастықтардың, ҮЕҰ-ның, БАҚ-тың назарын балалардың демалысын, бос уақытын және жұмыспен қамтылуын тиімді ұйымдастыруға тартуға мүмкіндік береді.

III. Күзгі каникул кезеңінде сауықтыру демалысын, балалардың бос уақытын жұмыспен қамтамасыз ету жөніндегі ұсынымдар

Жазғы демалыс кезеңінде өткізілетін барлық іс-шаралар қашықтықтан не оқушылар үшін қолжетімді әлеуметтік желілерді, мессенджерлерді және WhatsApp-топтарды пайдалана отырып, онлайн-режимде өткізілуге тиіс.
Іс-шаралар сағат 10.00-ден 17.00-ге дейінгі кезеңде жүргізіледі, іс-шараларға интерактивті баннерлер алдын ала ресімделеді және әлеуметтік желілер мен WhatsApp-топтарда орналастырылады.
Онлайн іс-шараны қалай ұйымдастыруға болады
Қадам 1. Сайтты таңдаңыз
Сайтты таңдау сіздің іс-шараңыздың форматына байланысты. Егер ол талқылауды немесе қатысушылардың спикерлермен байланысын білдірсе, келесі қызметтер қолайлы:
Skype - бейне және аудио қоңыраулар үшін ең танымал қызметтердің бірі. Тегін нұсқада топта 50 адамға дейін болуы мүмкін. Бір сессияның ұзақтығы-төрт сағаттан аспайды.
Zoom-бейнеконференция провайдері. Хабар таратуға 100-ге дейін қатысушы қосыла алады, тегін нұсқада уақыт 40 минутпен шектеледі. Appear.in іс — шараларға жарамды-12 адамға дейін, уақыт шектеулері жоқ.
Proficonf кез-келген мобильді құрылғыдан веб-шолғыш арқылы қол жетімді. Тегін тариф тек екі қатысушыға сөйлесуге мүмкіндік береді, ақылы нұсқа (айына 12 доллардан бастап) тарифке байланысты 100-250 адамды қосуға мүмкіндік береді. Уақыт шектеулері жоқ.
Егер сіздің іс-шараңызда қатысушылармен қарым-қатынас болмаса, сіз Вконтакте, Инстаграм, Youtube, Facebook сияқты әлеуметтік желілерде тегін эфир бастай аласыз. Содан кейін эфирді кез-келген тіркелген пайдаланушы көре алады.
Қадам 2. Оқиға туралы хабарлама жасаңыз
Бірінші кезекте хабарландыруды әлеуметтік желілерде және ресми сайтта жариялау керек. Егер сізде соңғысы болмаса, дизайнерлердің көмегімен визитка сайтын жасай аласыз.
Қадам 3. Нұсқаулықпен еске салғышты жіберіңіз
Оны оқиға басталғанға дейін бір-екі сағат бұрын жіберген дұрыс. Хатта эфирге сілтеме немесе қосылу туралы толық нұсқаулық болуы керек. Қатысушылардан компьютерлерде динамиктер мен микрофондардың жұмыс істейтінін алдын-ала тексеруді сұраңыз.
Қадам 4. Модераторды табыңыз
Ол спикерді қолдау және қатысушылармен қарым-қатынасты бақылау үшін қажет. Мысалы, сұрақтар жинау және қою. Модератор спикердің жанында болса және онымен бірге қысқа сынақ эфирін өткізсе жақсы.
Қадам 5. Жабдықтың дайындығын тексеріңіз
Іс-шара басталмас бұрын микрофондар, динамиктер мен камералар жұмыс істеп тұрғанына, ал интернет трансляцияны бастау үшін жеткілікті жылдам екеніне көз жеткізіңіз. Жұмыстың тұрақтылығын тексеру және ақаулықтың мүмкін себебін тез анықтау үшін жүйені тексеріңіз.
Қадам 6. Іс-шара барысында қатысушылармен байланысыңыз
Мұны қауымдастықтарда жасауға болады іс-шаралар әлеуметтік желілерде және жабық чаттарда. Мазмұнды сұйылту үшін сауалнамалар, интерактивті ойындар және квиздер білім беру немесе ойын-сауық бағдарламаларының слоттары арасында өткізілуі мүмкін.
Қадам 7. Қатысушылардың санын бақылаңыз
Әлеуметтік медианы қадағалаңыз және қанша адам тіркелгенін немесе билеттерді сатып алғанын тексеріңіз. Бұл аудиторияны жақсырақ таныстыру және өзара әрекеттесудің тиімді тәсілдерін ойлап табу үшін қажет.
Қадам 11. Жазба жасаңыз және оны барлық қатысушыларға жіберіңіз
Оқиғадан кейін қатысушылармен байланыста болыңыз. Бұл аудиторияның бір бөлігін келесі іс-шараға тартуға және кері байланыс алуға көмектеседі. Негізгі тезистерді, сұрақтарды жинаңыз, аудио немесе видео жазыңыз, сонымен қатар пайдалы материалдарды жариялаңыз (мысалы, сараптамалық презентациялар, істер).

1. Календарно-тематическое планирование осенних каникул